Was ist der Unterschied zwischen bestehenden und bestehenden?


Antwort 1:

Pre-existing bedeutet, dass es vorher existierte. Aber das Wort bezieht sich normalerweise auf eine ältere Zeit in der Vergangenheit und nicht auf die, die gerade erst vergangen sind.

Bestehendes heißt jetzt. Ich existiere. Mein vergangenes Ich ist eine Vorexistenz.

Oft ist die vergangene Zeit, auf die sich "vorbestehen" bezieht, subjektiv, aber im Allgemeinen wird das Wort "vorbestehen" verwendet, um auf etwas zu verweisen, das in der Vergangenheit sehr lange existiert hat.

Das Präfix "pre" bedeutet wörtlich "before". Es gibt Fälle, in denen das Wort an verschiedenen Wurzelwörtern angebracht ist und die Zeit, die "vor" bedeutet, sich tatsächlich ändern kann, je nachdem, zu welchem ​​Wort es hinzugefügt oder angehängt wird. Zum Beispiel bezieht sich das Wort "prähistorisch" auf eine sehr lange Zeit in der Vergangenheit, in der es noch keine Aufzeichnungen von Arten gab, die Dinge schreiben konnten.


Antwort 2:

Was ist der Unterschied zwischen bestehenden und bestehenden?

Im Rahmen der Versicherung

Es ist relevant für die Beantragung der Deckung

Pre-Existing ist eine vereinfachte Form der Angabe von Pre-Dates (Kauf von Versicherungsschutz).

existent ist heute aktiv und aktuell (solange gedeckt oder solange nicht gedeckt)

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Dies wurde vom Kongress dreimal als Problem erkannt und das letzte Mal ignoriert

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Die Logik wurde angewendet, als Medicare gegründet wurde. Wenn Sie Medicare-Versicherungsschutz erworben haben, als Sie sich zum ersten Mal angemeldet haben, gab es keine Strafen oder Einschränkungen für bereits bestehende Erkrankungen. Sie haben Ihre Medicare- und Lückendeckung und könnten vollständig abgedeckt werden. Wenn Sie älter werden, können BESTEHENDE und bereits vorhandene Probleme NICHT berücksichtigt werden, um die Berichterstattung fortzusetzen.

Weiteres - Wenn Sie Teil B nicht erhalten haben, als Sie es sollten, oder wenn Sie es fallen ließen, hatten Sie eine LEBENSLANGE STRAFE, als Sie sich erneut anmeldeten. Die Grundannahme des Kongresses war die folgende

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vor Erhalt der Deckung vorhanden, und die Kosten der Deckung konnten Beeinträchtigung des nicht verwalteten Zustands würde sich nachteilig auf die Programmkosten auswirken, so dass die Bundessteuerzahler, die für Teil B zahlen, und Sie, die Person auf Medicarewith eine Strafe für das Leben, weniger wahrscheinlich das Bundesversicherungssystem für Teil B spielen

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Die Logik wurde 1996 angewendet, als die HIPAA gegründet wurde. Wenn Sie eine Deckung hatten und eine Deckung durch den Arbeitgeber erworben haben, als Sie eingeschrieben waren, gab es keine Strafen oder Einschränkungen für bereits bestehende Bedingungen. Sie haben Ihre Deckung und könnten vollständig abgedeckt werden. Wenn Sie älter werden, können BESTEHENDE und bereits vorhandene Probleme NICHT berücksichtigt werden, um die Berichterstattung fortzusetzen. Wenn Sie den Arbeitsplatz gewechselt haben oder vom Arbeitgeber zum Selbstzahler gewechselt sind, galten dieselben Regeln wie für die GEPFLEGTE Deckung.

Wenn Sie den Versicherungsschutz verlängern ließen, hatten Sie die Möglichkeit, während der Immatrikulationszeit einen Versicherungsschutz für den Arbeitgeber zu erhalten. Der Versicherungsschutz für die Krankheit kann sich jedoch aufgrund Ihrer fehlenden Versicherung verzögern. Die Grundannahme des Kongresses im Gesetz von 1996 war die folgende

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vorhanden, bevor eine Deckung erlangt wurde, die sich nachteilig auf die nicht verwaltete Bedingung auswirken würde Die Programmkosten und damit die Wahrscheinlichkeit, dass der Arbeitgeber und unschuldige Mitarbeiter, die die Gruppenversicherung zu gleichen Teilen mit einer Zeitstrafe bezahlen, bevor etwas gedeckt wurde, das Arbeitgeberversicherungssystem in Frage stellen, sinken

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Dieselbe Logik wurde angewendet, als Medicare Part D am 1.1.2006 in Kraft trat. Wenn Sie Teil D Medicare-Deckung erworben haben, als Sie eine ANFANGS-Einschreibefrist hatten, gab es keine Strafen oder bereits bestehenden Zustandsgrenzen. Wenn Sie Teil D nicht erhalten haben, wie Sie es sollten, oder wenn Sie es ablegen wollten, hatten Sie eine LEBENSLANGE STRAFE, als Sie sich erneut anmeldeten.

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vor Erhalt der Deckung vorhanden, und die Kosten der Deckung konnten Beeinträchtigung des nicht verwalteten Zustands würde sich nachteilig auf die Programmkosten auswirken, und daher war es weniger wahrscheinlich, dass andere Versicherungsnehmer, die für Teil D zahlen, zusammen mit Ihnen, der Person auf Medicarewith eine Strafe für das Leben, das Teil-D-System der privaten Versicherung spielen

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Im Jahr 2009 verlor der Kongress diese Logik aus den Augen und entschied, dass Sie warten können, bis Sie einen medizinischen Bedarf haben. Dann können Sie eine Versicherung abschließen und entscheiden, sobald der medizinische Bedarf gedeckt ist späteren Zeitpunkt.

  • Die Strafe für die Nichtdeckung war eine Geldstrafe, wenn Sie keine Rückerstattung hatten. Sie konnte nicht eingezogen werden. Die Kosten der Strafe betrafen nur den Zeitraum, in dem Sie keine Deckung hatten. Die Kosten waren minimal

Antwort 3:

Was ist der Unterschied zwischen bestehenden und bestehenden?

Im Rahmen der Versicherung

Es ist relevant für die Beantragung der Deckung

Pre-Existing ist eine vereinfachte Form der Angabe von Pre-Dates (Kauf von Versicherungsschutz).

existent ist heute aktiv und aktuell (solange gedeckt oder solange nicht gedeckt)

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Dies wurde vom Kongress dreimal als Problem erkannt und das letzte Mal ignoriert

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Die Logik wurde angewendet, als Medicare gegründet wurde. Wenn Sie Medicare-Versicherungsschutz erworben haben, als Sie sich zum ersten Mal angemeldet haben, gab es keine Strafen oder Einschränkungen für bereits bestehende Erkrankungen. Sie haben Ihre Medicare- und Lückendeckung und könnten vollständig abgedeckt werden. Wenn Sie älter werden, können BESTEHENDE und bereits vorhandene Probleme NICHT berücksichtigt werden, um die Berichterstattung fortzusetzen.

Weiteres - Wenn Sie Teil B nicht erhalten haben, als Sie es sollten, oder wenn Sie es fallen ließen, hatten Sie eine LEBENSLANGE STRAFE, als Sie sich erneut anmeldeten. Die Grundannahme des Kongresses war die folgende

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vor Erhalt der Deckung vorhanden, und die Kosten der Deckung konnten Beeinträchtigung des nicht verwalteten Zustands würde sich nachteilig auf die Programmkosten auswirken, so dass die Bundessteuerzahler, die für Teil B zahlen, und Sie, die Person auf Medicarewith eine Strafe für das Leben, weniger wahrscheinlich das Bundesversicherungssystem für Teil B spielen

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Die Logik wurde 1996 angewendet, als die HIPAA gegründet wurde. Wenn Sie eine Deckung hatten und eine Deckung durch den Arbeitgeber erworben haben, als Sie eingeschrieben waren, gab es keine Strafen oder Einschränkungen für bereits bestehende Bedingungen. Sie haben Ihre Deckung und könnten vollständig abgedeckt werden. Wenn Sie älter werden, können BESTEHENDE und bereits vorhandene Probleme NICHT berücksichtigt werden, um die Berichterstattung fortzusetzen. Wenn Sie den Arbeitsplatz gewechselt haben oder vom Arbeitgeber zum Selbstzahler gewechselt sind, galten dieselben Regeln wie für die GEPFLEGTE Deckung.

Wenn Sie den Versicherungsschutz verlängern ließen, hatten Sie die Möglichkeit, während der Immatrikulationszeit einen Versicherungsschutz für den Arbeitgeber zu erhalten. Der Versicherungsschutz für die Krankheit kann sich jedoch aufgrund Ihrer fehlenden Versicherung verzögern. Die Grundannahme des Kongresses im Gesetz von 1996 war die folgende

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vorhanden, bevor eine Deckung erlangt wurde, die sich nachteilig auf die nicht verwaltete Bedingung auswirken würde Die Programmkosten und damit die Wahrscheinlichkeit, dass der Arbeitgeber und unschuldige Mitarbeiter, die die Gruppenversicherung zu gleichen Teilen mit einer Zeitstrafe bezahlen, bevor etwas gedeckt wurde, das Arbeitgeberversicherungssystem in Frage stellen, sinken

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Dieselbe Logik wurde angewendet, als Medicare Part D am 1.1.2006 in Kraft trat. Wenn Sie Teil D Medicare-Deckung erworben haben, als Sie eine ANFANGS-Einschreibefrist hatten, gab es keine Strafen oder bereits bestehenden Zustandsgrenzen. Wenn Sie Teil D nicht erhalten haben, wie Sie es sollten, oder wenn Sie es ablegen wollten, hatten Sie eine LEBENSLANGE STRAFE, als Sie sich erneut anmeldeten.

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vor Erhalt der Deckung vorhanden, und die Kosten der Deckung konnten Beeinträchtigung des nicht verwalteten Zustands würde sich nachteilig auf die Programmkosten auswirken, und daher war es weniger wahrscheinlich, dass andere Versicherungsnehmer, die für Teil D zahlen, zusammen mit Ihnen, der Person auf Medicarewith eine Strafe für das Leben, das Teil-D-System der privaten Versicherung spielen

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Im Jahr 2009 verlor der Kongress diese Logik aus den Augen und entschied, dass Sie warten können, bis Sie einen medizinischen Bedarf haben. Dann können Sie eine Versicherung abschließen und entscheiden, sobald der medizinische Bedarf gedeckt ist späteren Zeitpunkt.

  • Die Strafe für die Nichtdeckung war eine Geldstrafe, wenn Sie keine Rückerstattung hatten. Sie konnte nicht eingezogen werden. Die Kosten der Strafe betrafen nur den Zeitraum, in dem Sie keine Deckung hatten. Die Kosten waren minimal

Antwort 4:

Was ist der Unterschied zwischen bestehenden und bestehenden?

Im Rahmen der Versicherung

Es ist relevant für die Beantragung der Deckung

Pre-Existing ist eine vereinfachte Form der Angabe von Pre-Dates (Kauf von Versicherungsschutz).

existent ist heute aktiv und aktuell (solange gedeckt oder solange nicht gedeckt)

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Dies wurde vom Kongress dreimal als Problem erkannt und das letzte Mal ignoriert

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Die Logik wurde angewendet, als Medicare gegründet wurde. Wenn Sie Medicare-Versicherungsschutz erworben haben, als Sie sich zum ersten Mal angemeldet haben, gab es keine Strafen oder Einschränkungen für bereits bestehende Erkrankungen. Sie haben Ihre Medicare- und Lückendeckung und könnten vollständig abgedeckt werden. Wenn Sie älter werden, können BESTEHENDE und bereits vorhandene Probleme NICHT berücksichtigt werden, um die Berichterstattung fortzusetzen.

Weiteres - Wenn Sie Teil B nicht erhalten haben, als Sie es sollten, oder wenn Sie es fallen ließen, hatten Sie eine LEBENSLANGE STRAFE, als Sie sich erneut anmeldeten. Die Grundannahme des Kongresses war die folgende

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vor Erhalt der Deckung vorhanden, und die Kosten der Deckung konnten Beeinträchtigung des nicht verwalteten Zustands würde sich nachteilig auf die Programmkosten auswirken, so dass die Bundessteuerzahler, die für Teil B zahlen, und Sie, die Person auf Medicarewith eine Strafe für das Leben, weniger wahrscheinlich das Bundesversicherungssystem für Teil B spielen

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Die Logik wurde 1996 angewendet, als die HIPAA gegründet wurde. Wenn Sie eine Deckung hatten und eine Deckung durch den Arbeitgeber erworben haben, als Sie eingeschrieben waren, gab es keine Strafen oder Einschränkungen für bereits bestehende Bedingungen. Sie haben Ihre Deckung und könnten vollständig abgedeckt werden. Wenn Sie älter werden, können BESTEHENDE und bereits vorhandene Probleme NICHT berücksichtigt werden, um die Berichterstattung fortzusetzen. Wenn Sie den Arbeitsplatz gewechselt haben oder vom Arbeitgeber zum Selbstzahler gewechselt sind, galten dieselben Regeln wie für die GEPFLEGTE Deckung.

Wenn Sie den Versicherungsschutz verlängern ließen, hatten Sie die Möglichkeit, während der Immatrikulationszeit einen Versicherungsschutz für den Arbeitgeber zu erhalten. Der Versicherungsschutz für die Krankheit kann sich jedoch aufgrund Ihrer fehlenden Versicherung verzögern. Die Grundannahme des Kongresses im Gesetz von 1996 war die folgende

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vorhanden, bevor eine Deckung erlangt wurde, die sich nachteilig auf die nicht verwaltete Bedingung auswirken würde Die Programmkosten und damit die Wahrscheinlichkeit, dass der Arbeitgeber und unschuldige Mitarbeiter, die die Gruppenversicherung zu gleichen Teilen mit einer Zeitstrafe bezahlen, bevor etwas gedeckt wurde, das Arbeitgeberversicherungssystem in Frage stellen, sinken

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Dieselbe Logik wurde angewendet, als Medicare Part D am 1.1.2006 in Kraft trat. Wenn Sie Teil D Medicare-Deckung erworben haben, als Sie eine ANFANGS-Einschreibefrist hatten, gab es keine Strafen oder bereits bestehenden Zustandsgrenzen. Wenn Sie Teil D nicht erhalten haben, wie Sie es sollten, oder wenn Sie es ablegen wollten, hatten Sie eine LEBENSLANGE STRAFE, als Sie sich erneut anmeldeten.

  • Wenn Sie eine Bedingung hatten und eine Deckung hatten, wurde die Bedingung verwaltet, wenn Sie eine Bedingung hatten, und Sie hatten KEINE Deckung, die Bedingung wurde NICHT verwaltet, und die Bedingung war vor Erhalt der Deckung vorhanden, und die Kosten der Deckung konnten Beeinträchtigung des nicht verwalteten Zustands würde sich nachteilig auf die Programmkosten auswirken, und daher war es weniger wahrscheinlich, dass andere Versicherungsnehmer, die für Teil D zahlen, zusammen mit Ihnen, der Person auf Medicarewith eine Strafe für das Leben, das Teil-D-System der privaten Versicherung spielen

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Im Jahr 2009 verlor der Kongress diese Logik aus den Augen und entschied, dass Sie warten können, bis Sie einen medizinischen Bedarf haben. Dann können Sie eine Versicherung abschließen und entscheiden, sobald der medizinische Bedarf gedeckt ist späteren Zeitpunkt.

  • Die Strafe für die Nichtdeckung war eine Geldstrafe, wenn Sie keine Rückerstattung hatten. Sie konnte nicht eingezogen werden. Die Kosten der Strafe betrafen nur den Zeitraum, in dem Sie keine Deckung hatten. Die Kosten waren minimal